都炳锋，男，汉族，现任富城天然气公司党支部书记。自2017年进入富城能源公司以来，都炳锋同志始终践行着初心和承诺，带领支部发扬“守正、务实、奋斗、创新”精神，将上级党组织的各项安排部署转化为联系本单位实际的实效做法，把“党建工作融入安全生产”作为重要切入点，将各项工作关口前移至现场，探索出“四个一线”工作方法，合理设置党小组打通“最后一公里”，推进基层党建与生产经营、维护稳定紧密融合。
都炳锋同志从严要求自己，认真学习政治理论及专业知识。围绕解决一线员工反映强烈的热点问题，围绕解决支部建设面临的困难问题，围绕解决公司在发展上面临的急迫问题，摸清情况、透析症结、检视反思，研究提出解决问题、改进工作的办法措施。
自他任职以来，几乎所有的双休日和节假日都能在工作岗位上见到他的身影。在员工总数没有增加的情况下，公司天然气处理量由90万方/天提升目前230万方/天，为助力公司“提供优质清洁能源，助力地方和谐发展”做出积极贡献。所带集体连续被评为“双文明先进集体”、“安全生产先进单位”、“示范党支部”。
两次疫情期间，他更是90多天坚守岗位，带领党员干部、基层班组长充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，实现了疫情防控、安全生产“两手抓、两手硬、两不误”，产量稳中有升。
他将支部建设和班组自主化管理不断融合推进，把党建工作规划与业绩指标进行融合，定性、定量，确保责任到人、切实可行。让企业发展战略、目标任务和面临形式融入三会一课、主题党日、“四微”学用，不断提高组织生活质量。灵活运用生产会、下基层、班组会等将形势教育、传统教育、微党课宣贯送入一线，从思想上引导班组长重视队伍建设，从工作能力上提高班组长的管理水平，不断提高班组建设的热情，使班组员工在思想上提高认识、行动上积极主动、业务上技术精湛、道德上讲正气有规矩。富城天然气公司不断涌现出“抗击疫情先进个人”、“文明富城人”、“青年岗位能手”。
“员工的事，无小事”是都炳锋同志的始终坚持，他将党史学习教育中的“我为群众办实事”与支部“党建三联”相结合，把从党史中汲取的丰富营养转化为忠诚履职担当的不竭动力。帮助一线员工解决问题96项，为班组排忧解难,协助解决问题224项，持续激活发展内生动力。
他不断探索党建与纪检、工会和共青团工作协同推进的“四位一体”管理模式，形成工作合力。通过“下基层，上现场”面对面沟通、交流，为一线员工提高食宿环境，营造“家”氛围。饭菜质量从以前“吃得饱”到“吃得好、吃得健康”逐步转变。对站点生活区进行改造，加增电热锅炉循环系统及员工活动室、生活房、组合式餐厅，总扩建场地面积约2100平方米，配备健身器材13类36套，不断提升员工幸福感归属感。
他还把“富城温度”传递至社区，自支部同三平镇振兴社区签订联点协议起，他结合常住居民多为外来务工人员生活条件困苦的情况，牵头建立“爱心驿站”，满足居民微心愿，累计捐赠衣物151件、玩具87件。连续连续三年组织脱贫捐款，始终用实际行动助推街道区域化党建工作，共建美丽三平镇。
为紧跟公司党委“十四五”发展步调，他用考核激励工作氛围，及时更新规章制度中的各类不足与盲区，将制度完善列入常态化工作之中，进一步提高制度执行力和岗位履职能力。在吸取2020年“合理化建议”及“五小”成果工作经验下，推进优化增效、降本增效、经营增效。多渠道宣传公司在安全生产、技术发展、班组建设等方面的成绩及亮点，优秀个人先进事迹，建立具有持久生命力、充满正能量的队伍。
2021年7月，都炳锋同志荣获“克拉玛依市优秀共产党员”称号。作为一名基层党支部书记，他始终践行初心和使命，叫响“向我看齐”，一身正气、一腔赤诚、一身本领、一袖春风。
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